El déficit de mano de obra cualificada en los talleres españoles no es nuevo. Como señalan las asociaciones del sector, se necesitan unos 20.000 profesionales cualificados en los talleres para dar respuesta a la demanda de reparaciones. La situación ha llegado a tal punto que muchas empresas reconocen que no logran cubrir puestos clave, lo que repercute en los tiempos de entrega y en la competitividad del negocio.
Mientras, aparecen vacantes atractivas fuera de nuestro país que reclaman a profesionales cualificados españoles. Es el caso de Noruega, donde la agencia de empleo Adecco Norway AS, en colaboración con el grupo de concesionarios Sulland, ha abierto un proceso de selección, como ha publicado el SEPE, dirigido a tres perfiles muy demandados también en España: mecánicos, pintores y chapistas de automóviles.
Los candidatos deben contar con formación técnica o experiencia acreditada en el sector, carné de conducir de clase B y un nivel mínimo B1 de inglés o noruego. También se valoran competencias como la precisión en el trabajo, la capacidad de adaptación a nuevos sistemas digitales y el trabajo en equipo.
El atractivo principal está en las condiciones. Los contratos se ofrecen a través de la agencia Adecco con la posibilidad de convertirse en indefinidos. La jornada es de ocho horas con una pausa de media hora para comer, y el salario oscila entre 230 y 300 coronas noruegas por hora bruta, lo que equivale a entre 20 y 26 euros brutos por hora.
Además, la empresa cubre parte de los gastos de viaje a Noruega (hasta 1.500 NOK) y aporta un apoyo económico único de 5.000 NOK para el alojamiento inicial. También se incluye un plan de pensiones y derecho a paga de vacaciones, un aspecto muy valorado en el mercado laboral noruego.
